Ihre Potentiale

   Entwickeln Sie


Ihre Potentiale -


 ganz individuell

Als systemische Coachin stehen für mich Ihre Ressourcen, Kompetenzen und Ziele im Fokus. Im Coaching gebe ich Ihnen Zeit, Raum und Wertschätzung, um Sie dabei zu unterstützen, sich Ihrer Lösungs- und Handlungskompetenz in Ihren ganz individuellen Herausforderungen wieder stärker bewusst zu werden und sie weiter zu entwickeln. 
Ziel: Sie schärfen Ihr Profil
Auf der Ebene Ihrer Persönlichkeit und Ihres Wertesystems erkennen Sie Ihre individuellen Faktoren. Sie können sich Ihren Werten entsprechend (neu) ausrichten, arbeiten an Ihrer Körpersprache und gewinnen an Glaubwürdigkeit, Selbstbewusstsein und Authentizität.
Sie zeigen innere und äußere Haltung und handeln dadurch auch in schwierigen Situationen stimmig und souverän.  
Ziel: Sie setzen Ihre Kraft frei
Sie schaffen sich ein Bewusstsein für Ihre Energieräuber. Die zur Verfügung stehenden Ressourcen und Kraftquellen werden gestärkt und genutzt. Sie erlangen innere Klarheit für einen effizienten aber sorgsamen Umgang mit sich selbst. Die innere Balance wird wieder ins Gleichgewicht gebracht. Dadurch erlangen Sie mehr Lebensqualität, Leistungsfähigkeit und Lebensfreude.
Ziel: Sie klären Ihren Weg
Sie definieren klare realistische Ziele und stecken bei Bedarf strategische Teilziele, um die Motivation aufrecht zu erhalten und Ihr Durchhaltevermögen zu stärken. Dadurch bewahren Sie den Fokus und erbringen leichter den nötigen Aufwand für die jeweilige Aufgabe. Zusätzlich werden Entscheidungen erleichtert und das Zeitmanagement wird verbessert. 
Ziel: Sie lösen Ihre Bremsen
Selbstzweifel, innere Antreiber, Angst: Sie erkennen Ihre inneren Blockaden und nehmen sie an, um diese im nächsten Schritt zu lösen. Dies gibt Ihnen innere Stimmigkeit und mehr innere Ausgeglichenheit. Sie reduzieren Ihren Stress und gewinnen neue Kraft durch verbesserte Selbstreflektion.
Ziel: Sie entwickeln Ihre Lösungskompetenz
Sie können neue Blickwinkel einnehmen und dadurch weitere Entscheidungsgrundlagen zusammenstellen, ohne den Blick auf Ihre eigenen Bedürfnisse zu verlieren. Sie sortieren und priorisieren Ihre Ideen, um Lösungen mit emotionaler und fachlicher Wirksamkeit zu generieren, bisher nicht genutzte Ressourcen in Anspruch zu nehmen und gestärkt neue effektive Wege zu beschreiten.
Ziel: Sie meistern Ihre Hürden
Sie erfassen und definieren (immer wiederkehrende) Unwägbarkeiten. Sie erkennen durch praxisorientiertes Vorgehen Ihre Potentiale und entwickeln Handlungsstrategien, die Sie direkt auf den Arbeits- und Lebensalltag übertragen. Sie agieren somit ziel- bzw. lösungsorientiert und erhöhen die fachliche und auch emotionale Wirksamkeit.
Ziel: Sie stärken Ihre Resilienz
Sie entwickeln individuelle Problemlösungskompetenzen und stärken Ihre Widerstandskraft sowie Ihren Ressourcenreichtum durch eine klarere Selbstwahrnehmung und Selbstführung. Bei realistischer Akzeptanz wahren Sie Ihre Grenzen und definieren realistische Ziele. Dadurch ermöglichen Sie sich einen souveränen Umgang mit stürmischen Zeiten und ermitteln optimale Handlungsspielräume und Optionen.
Ziel: Sie zeigen Präsenz
Sie stehen (gelassen) vor der Gruppe und überzeugen für Auge und Ohr: Mit passender Körperhaltung überträgt Ihre Stimme die richtige Stimmung. Sie können Nervosität beim Präsentieren in fokussiertes Handeln umwandeln und eine Anspannung in eine hilfreiche Spannung transformieren. 
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